宗馥莉：我不会因为风波改变方向 坚持做自己！2025年7月13日，娃哈哈创始人家族的继承问题成为焦点。宗馥莉被三名自称“同父异母的弟妹”在香港和杭州的法院起诉，涉及巨额离岸信托资产和海外豪宅等财产纠纷，宗氏家族关系网逐渐浮出水面。
7月17日，杭州市上城区财政局公开表示已成立专项工作专班介入处理娃哈哈遗产纠纷事件。社会对家族纠纷的关注几乎淹没了对企业发展的关注。
宗馥莉5岁时，其父宗庆后开始创办娃哈哈。如今43岁的宗馥莉是杭州娃哈哈集团有限公司现任董事长和总经理，持有公司29.4%股份。自从宗庆后在2024年2月去世后，宗馥莉继承了这个商业帝国，但继承之路充满波折，她的管理决策也备受争议。
2024年7月，宗馥莉因国资股东及部分集团股东质疑其经营管理的合法性而提出辞职，其间出现国资流失等负面声音。不过，她很快回归，并于8月底正式接手宗庆后的股份，对高层人员进行大幅调整。
从2024年下半年开始，娃哈哈集团合并或撤裁多个部门，要求员工、经销商转签合同至宗馥莉掌控的宏胜饮料集团，关停全国多家工厂，引发部分员工强烈反弹，成立了维权委员会并发起诉讼。目前，娃哈哈集团股权分为三部分：杭州上城区文商旅投资控股集团有限公司持有46%股份；宗馥莉持有29.4%股份；杭州娃哈哈集团有限公司基层工会联合委员会（职工持股会）持有24.6%股份。
此前有报道指出，职工持股会处于隐身状态，实际控股权存在变数。2018年，在宗庆后的主持下，娃哈哈对员工进行了一次大规模的股权回购，员工股以3倍价格被职工持股会全部回购，转为“干股”。娃哈哈方面回应称，职工持股会的回购发生在2018年，宗庆后去世前无人提出异议，目前持股会成员只有宗馥莉一人。由于部分退休及离职员工对2018年签署的回购协议提出异议，娃哈哈的股权尚未完成工商变更登记。
2025年8月底，宗馥莉在接受专访时首次作为娃哈哈的一把手，对外表达她的经营理念和对商业的理解，并回答了部分争议问题。她不认同“宗馥莉时代”的概念，但依然会推行自己的决策，搭建自己的团队。她认为每一位管理者上任后都会有自己对组织的理解和要求，已经发生的组织架构和人员调整本质上是对娃哈哈的“职业化升级”，在战略切换期更强调员工能上能下、以贡献和结果说话。
对于外界质疑娃哈哈今年能否保持去年的业绩，宗馥莉坦言，父亲离世让社会对娃哈哈前所未有地关注，这是一个客观事实；今年的表现可能不及去年，但她更看重长期成长。她认为把宏胜与娃哈哈看成对立关系是一种误解。
宗馥莉认为，接班从来不是一道选择题，而是一份必答题。它意味着既要接住好的部分，也要接住不那么完美的部分。她表示，以前怎样，现在还是怎样，不因风波改变方向。她认为企业要走得长远靠的是脚踏实地，而不是情绪起伏，唯一的方式就是稳扎稳打，不被外界的声音左右。
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